被辞退别担心，法律有规定。根据《劳动合同法》，工作两年被辞退应获两月工资补偿。若不及时处理，可能面临合法权益受损，如经济补偿、社保等无法保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，常见处理是协商或仲裁。可先与雇主沟通补偿，不成则申请劳动仲裁。选择方式需视具体情况，如沟通是否顺畅、权益受损程度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退咋处理？1. 尝试协商：与雇主沟通经济补偿等事宜。2. 申请仲裁：协商无果，向劳动仲裁委提出申请，准备相关证据。3. 法律诉讼：如仲裁不满，可进一步向法院提起诉讼，维护自身权益。
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