我们是劳务派遣工，这合法吗，我们能要求赔偿

不合法，可要求赔偿。公司无故换合同违法，依据《劳动合同法》等相关法律，若合同未到期公司换合同，劳动者有权要求赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资、福利等无法得到保障。
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可换合同不合法。具体操作：1.与公司沟通，表达不满并要求合理解释；2.若公司拒绝，收集证据准备劳动仲裁，如合同、工资单等；3.劳动仲裁后仍不满，可咨询律师准备起诉材料，走法律途径维权。
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常见处理方式有协商、劳动仲裁、起诉。首先尝试与公司协商，协商无果可申请劳动仲裁，仍不满意可起诉至法院。选择时需考虑效率与成本，协商最快但可能无果，起诉成本高但最具法律效力。